天津市代理记账公司提醒关心残保金几大转变

2021-08-26 13:47:54 106

天津市代理记账公司提醒满足条件的公司,能够 无需交残保金!发改委等六单位下发《关于完善残疾人就业保证金制度更好促进残疾人就业的总体方案》(改办价钱规[2019]2015号),确立自2020年1月1日起:对在职人员员工总数30人(含)下列的公司,暂免征收残保金。

天津市代理记账公司提醒关心残保金几大转变

用人公司遇不可抗拒洪涝灾害、持续2年亏本、倒闭或别的紧急事件遭到重特大立即财产损失等缘故必须免减或是缓交保证金的,应在申请办理年审时,向承担本企业年检的残疾人就业服务项目组织申请办理免减或是缓交保证金。用人公司申请办理时要给予申请书汇报、重特大财产损失的有关证实,及其本企业财务审计报告和财务会计年度报告等有关原材料。

用人公司申请办理保证金的缓交限期多不可超出6个月;减缴金额不可超出1年的保证金应交额;已进到破产程序或已申请办理停业办理手续的用人公司,可申请办理免交保证金。

划重点!残保金新政策的4大转变!推行划档征收。将残保金由单一规范征收调节为划档征收,用人公司分配残疾人就业占比1%(含)之上但小于省内(区、市)要求占比的,三年内按应交费额50%征收;1%下列的,三年内按应交费额90%征收。

暂免征收中小企业残保金。对在职人员员工数量30人(含)下列的公司,暂免征收残保金。确立社会发展平均收入规格。残保金征收规范限制仍按本地社会发展平均收入的2倍实行,社会发展平均收入的规格为城区私营企业企业和非私营单位学生就业工作人员加权平均值薪水。

有效评定按占比分配学生就业方式。用人企业依规以劳动派遣方法接纳伤残人在本企业学生就业的,残联在审批残疾人就业总数时相对应记入并提升动态性监管。


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